El alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, ha presidido hoy el acto institucional con el que el Ayuntamiento conmemora el Día Internacional de la Mujer. Acompañado por la vicealcaldesa, Inma Sanz; el delegado de Políticas Sociales, Familia e Igualdad, José Fernández, y otros miembros de la corporación municipal, ha entregado los Premios Clara Campoamor, con los que el Consistorio reconoce a mujeres y entidades con una trayectoria continuada de compromiso con la igualdad real entre mujeres y hombres. En su XXI edición, esta distinción la ha recibido la escritora y periodista Julia Navarro y la mención honorífica ha recaído en la Asociación Iraní Pro-Derechos Humanos en España.
Almeida ha subrayado que el Día Internacional de la Mujer puede abordarse “desde dos perspectivas que son complementarias entre sí”. Por un lado, como “celebración de todo lo que hemos podido conseguir” en materia de igualdad y, por otro, “desde la perspectiva de la reivindicación necesaria de todos los pasos que todavía nos quedan por dar” para alcanzar “la igualdad entre hombre y mujer”.
En este sentido, ha recordado que la democracia española ha supuesto “un salto cualitativo exponencial en relación con las políticas de igualdad”, aunque ha advertido de que “todavía, en la cotidianidad de nuestro día a día, hay barreras contra las que tenemos que luchar” como “la brecha salarial o la brecha en políticas de conciliación”. Asimismo, Almeida ha defendido que la igualdad debe alcanzarse “entre todos, con todos y con todas”, además de hacer hincapié en que “el interés general de la igualdad y del feminismo debería estar por encima de cualquier pretensión particular”.
Premios Clara Campoamor 2026
La madrileña Julia Navarro es una de las autoras más reconocidas de la literatura en español. La autora ha agradecido este premio explicando que con Clara Campoamor “aprendí que el feminismo es cuestión de democracia”, ya que “la calidad de una democracia se mide por la igualdad de sus ciudadanos” en derechos y oportunidades. Asimismo, Navarro ha defendido que “ser feminista es defender los derechos humanos y la libertad” y “ese grito de ‘Mujer, vida y libertad’”, en referencia al movimiento de protesta iraní, “también lo hago mío”.
Durante la Transición, despuntó como una de las primeras mujeres periodistas dedicadas a la crónica parlamentaria y después desarrolló una prolífica carrera de más de 30 años en medios de comunicación. En 2004, comenzó a escribir ficción y sus diez novelas publicadas se han traducido en 30 países, convirtiéndola en una de las grandes narradoras de nuestro tiempo. Además, en su vida y obra ha demostrado un férreo compromiso con la defensa de la igualdad. Ha sido crítica con la invisibilización de las mujeres a lo largo de la historia, ha difundido su legado y ha utilizado su altavoz para reivindicar un feminismo alejado de la confrontación.
Por otro lado, la Mención de Honor del Premio Clara Campoamor la ha recibido la Asociación Iraní Pro-Derechos Humanos en España. En palabras de Faribah Ehsan, presidenta de la Asociación Iraní Pro-Derechos Humanos en España, este reconocimiento “alaba la causa de los derechos humanos que defendemos” en un momento en el que Irán “atraviesa uno de los momentos más dramáticos y difíciles de su historia”. Ehsan ha destacado el papel de las mujeres iraníes como “creadoras y transmisoras de cultura, de conciencia crítica y de resistencia”, incluso “bajo las amenazas de cárcel y las formas más crueles de represión”. En este sentido, ha recordado que su lucha representa “el grito de un pueblo que no nació del miedo ni de la imposición, sino de la lucha, la memoria colectiva, la solidaridad, la resistencia y el amor”.
Fundada en Madrid en 2009 por un grupo de iraníes residentes en nuestro país, esta organización no gubernamental condena la violación de los derechos humanos en Irán y denuncia cómo el régimen iraní ejerce una represión sistemática contra las mujeres, que son víctimas de una violencia de género estructural y que han sido privadas de su autonomía y presencia en la vida pública. Al mismo tiempo, promueve el espíritu del movimiento de protesta ‘Mujer, vida, libertad’, un símbolo de resistencia contra la opresión de las mujeres iraníes.
Llamada a la unidad para alcanzar la igualdad
El acto institucional ha pivotado sobre la campaña institucional que ha lanzado el Ayuntamiento de Madrid este 8M, que reivindica la unidad de la sociedad para alcanzar la igualdad real entre hombres y mujeres y eliminar las brechas de género mediante el lema ‘Madrid será mejor si mujeres y hombres lo construimos juntos’.
La jornada ha comenzado con la intervención de la vicepresidenta del Consejo de las Mujeres de la Ciudad de Madrid, Carmen Flores, y ha continuado con una mesa redonda moderada por la Cronista de la Villa Sara Medialdea en la que han intervenido la decana del Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos de Madrid, Dolores Esteban, y la directora del CEIP Palacio Valdés, Sonsoles Carles. Juntas han destacado la importancia de educar en igualdad y de promover entre las jóvenes las vocaciones STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) para impulsar referentes femeninos en un ámbito con una notable brecha de género.
El broche final al acto lo ha puesto una actuación de los alumnos del tercer curso superior de la Escuela Municipal de Arte Dramático. Victoria Cacharrón, Alicia Casado, Miguel de Frías, Javier Mata y Laura Rodríguez, bajo la dirección de la profesora de interpretación del centro Marta Alejandra García Rojas, han recitado y representado los mensajes de la campaña institucional.
Estrategia de Igualdad 2025-2028
El Ayuntamiento de Madrid ha reforzado su compromiso con la igualdad real y con la erradicación de la violencia de género con la reciente puesta en marcha de la nueva Estrategia de Igualdad entre Mujeres y Hombres de la Ciudad de Madrid 2025-2028. Con 100 medidas y una inversión estimada de 261 millones de euros, es el proyecto más ambicioso en esta materia desde que el Consistorio comenzara a implementar políticas de igualdad en el año 2000.
Su medida más transformadora consiste en la creación de centros integrales de atención a la mujer (CIAM) en los 21 distritos. Así, por primera vez, todos los distritos contarán con recursos de promoción de la igualdad y de atención psicológica, jurídica y social a víctimas de violencia de género, evitando que las mujeres realicen grandes desplazamientos para recibir el apoyo que necesiten.
La estrategia también apuesta por articular un sistema único de valoración del riesgo en situaciones de violencia y contempla nuevos canales de sensibilización en materia de igualdad. También incluye más acciones para favorecer la autonomía de las mujeres a través del empleo, medidas para promover la corresponsabilidad y la conciliación, el fomento del deporte femenino y el impulso a las vocaciones STEM.
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